1. Mengabulkan gugatan Penggugat untuk seluruhnya;

 

2. Menyatakan putus hubungan kerja antara Penggugat dengan Tergugat;

 

3. Menghukum Tergugat membayar Uang Pesangon, Uang Penghargaan Masa Kerja dan Uang Penggantian Hak dengan perhitungan sebagai berikut:

 

Masa Kerja Penggugat :  1 Maret 2002 sampai dengan 12 November 2025 : 23 tahun 8 bulan

 

a. Uang Pesangon

1 kali ketentuan x 9 bulan upah x Rp. Rp. 6.069.250,- = Rp. 54.623.250,-

 

b. Uang Penghargaan Masa Kerja

1 kali ketentuan x 8 bulan upah x Rp. 6.069.250,- = Rp. 48.554.000 ,-

 

c. Uang Penggantian Hak

12/25 x Rp. 6.069.250 = Rp.   2.913.240.-

 

d. Gaji Bulan Desember 2025 dan Januari 2026 

5 x Rp. 6.069.250,- = Rp. 30.346.250,-

 

e. Gaji Dipotong Selama 4 Bulan

4 x   Rp. 2.000.000,- = Rp.   8.000.000,-

 

+

________________________________________

Total Keseluruhan                   Rp. 144.436.740.-

(Seratus Empat Puluh Empat Juta Empat Ratus Tiga Puluh Enam Ribu Tujuh   Ratus Empat Puluh Rupiah)

 

5. Menghukum Tergugat membayar uang paksa (dwangsom) sebesar Rp.1.000.000,- (Satu Juta Rupiah) untuk setiap hari keterlambatan Tergugat melaksanakan isi Putusan dalam perkara ini;

 

6. Menyatakan seluruh biaya yang timbul dalam perkara ini dibebankan kepada Negara.

 

ATAU : Apabila Pengadilan Hubungan Industrial Pada Pengadilan Negeri Palembang Kelas I-A Khusus cq. Majelis Hakim yang memeriksa dan mengadili perkara ini berpendapat lain, kami mohon Putusan yang seadil-adilnya (Ex Aequo et Bono);